《全面質(zhì)量整頓》學(xué)習(xí)資料(六)
??松娫础度尜|(zhì)量整頓》工作將近1月有余,講的最多的就是每個人都要改變一下,但是在某種程度上來說并沒有太大的進(jìn)步。首先我們管理人員,尤其是管理層和技術(shù)人員要對自己進(jìn)行徹底的改造,徹底提升。
大家知道“十四”五是**發(fā)展大好時機(jī),人人都知道,也都看到了許多商機(jī),大伙兒又如何去做的,這種狀態(tài)如何適應(yīng)“邊設(shè)計(jì)、邊生產(chǎn)、邊交付”的快速要求,公司里的每一位員工都很認(rèn)真,但是看不到有大的進(jìn)步。
一旦有新人加入這個團(tuán)隊(duì),公司希望每位都要包容他的“什么都不知或其他”,都要像對待親人一樣,而不是只喊口號。
公司每次開會的時候,都會講到“打糧食的話”,有些改變,但還不完全。當(dāng)然,公司營銷中心沒有拿到任務(wù),公司就沒有收入,公司就活不下去。我們營銷中心這個業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)要深剖明白,我們公司是一個技術(shù)主導(dǎo)型的企業(yè),“堅(jiān)持以客戶為導(dǎo)向,堅(jiān)持幫助客戶創(chuàng)造價值”,因此需要學(xué)習(xí)專業(yè)知識,否則你將消亡。
公司也看到很多人在工作中都是機(jī)械的執(zhí)行者,對工作的態(tài)度是“我只是在做一份工作”,而不是在創(chuàng)造價值。公司之所以提出這些問題,還是希望通過《全面質(zhì)量整頓》,讓我們從思想上、行動上有所改變。人只有真正認(rèn)識到自己的錯誤或不足,看透了,才可能進(jìn)步,每個人行動起來,要改變大家的行為。公司希望快速看到結(jié)果,公司也會采取很多行動,來改變大家的行為,也讓客戶能感受到這種改變。
我們不改變自己,競爭對手就會改變我們,市場就會改變我們。公司不懷疑大家的誠信,不懷疑大家的忠誠度,但公司要求大家能真心擁抱變化,改變自己。
讓我們一起努力,學(xué)習(xí)一下《全面質(zhì)量整頓》的各種材料和本部門的工作要求,完成目標(biāo)才會有希望。